昨日は仙台で会社説明会でした。お陰さまで盛岡に続いて盛況裡に終えることが出来ました。

　さて、次年度は既卒者も新卒者と同等に扱うとか、日本以上に就職が厳しいという外国人を積極的に採用する動きがあるようで、ますます深刻になるのでしょうか。

　特に、中国人の新卒者の就職は日本以上に難しいそうですし、いまの国内のゆとり世代と比べて中国人はハングリーさが長けているような気がしますので、実は私も興味が有るところです。



　にもかかわらず、就職活動のスケジュールを遅らせる動きがあるようで、ますます混乱していく傾向でしょうか。ちょっとは景気が良くなればいいのですが‥。

　ちなみに当社はこれまでも「既卒者はお断り」とかしておりませんので、ご遠慮なくどうぞ。

（写真下：リクルーターによる反省会）